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編譯：Jack

美國勞工委員會檢察官在周二的一份起訴書中稱，星巴克 $SBUX 公司非法威脅包括西雅圖在內的多個城市的員工。

美國國家勞動關系委員會地區主管稱，星巴克向華盛頓州和俄勒岡州10家門店的員工發出的信件違反了聯邦法律。員工被告知，“當工人成立工會時，談判往往需要一年左右的時間，在此期間，星巴克 $SBUX 不會承擔各種福利待遇。”這也是星巴克與工會在全國范圍內斗爭的一個引爆點。

地區負責人表示，星巴克 $SBUX 的這種行為存在“干擾、限制和脅迫員工使用勞動法所保障的他們本身的合法權利”。

星巴克 $SBUX 否認有不當行為，發言人Reggie Borges在電子郵件中表示:“我們希望我們的合作伙伴在做出決定時了解所有事實，并遵循國家勞動關系委員會的規定，以確保他們擁有為自己做出最佳決定所需的一切。”，他補充道：“反工會活動的說法是絕對錯誤的。”

美國勞資關系委員會（NLRB）的地區主任代表該機構的總法律顧問對星巴克發出了20多起投訴。在周二的另一份文件中，勞資關系委員會（NLRB）芝加哥地區主任指控星巴克違反了法律，因為星巴克禁止工人戴支持工會的口罩和T恤，并威脅他們，如果他們組織起來，就會失去加薪和福利。

8月18日，美股盤前，星巴克 $SBUX 微跌0.8%個點，報88美元；今年以來，星巴克 $SBUX 累計跌幅22.8%，最高累計跌幅達39%。